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    凝聚共识，深入协同，共拓发展新蹊径——Bolton集团高层一行莅临我集团旗下上海公司互换座谈
    4月13日上午，意大利Bolton集团高层一行Bolton Food首席执行官Luca Alemanno，Bolton International 首席商务官Genarro Auricchio 以及TRI MARINE INTERNATIONAL (PTE.) LTD.（三海国际有限公司）首席执行官Marco D'Agostini一行到访我集团旗下上海酷游ku官网生物工程钻研发展有限公司。我集团董事长倪剑波、总裁倪泳一、首席科学家安颖等陪同接待。双方萦绕合规可持续发展、绿色和谐理想、生物肽领域的未来合作以及全产业链协同发展等主题议题，发展深度对话与互换。 Bolton集团是一家占有77年汗青的意大利多元化跨国集团，是全球快消品领域的领军企业之一。集团始终对峙将高品质、创新理想与可持续发展融入产品研发与出产，业务覆盖食品销售、家居护理、日化用品、健康产品等多个快消主题领域。TRI MARINE INTERNATIONAL (PTE.) LTD.（三海国际有限公司）是Bolton集团旗下沉要子公司，也是全球当先的金枪鱼供给商，同时也是Bolton集团在海产行业的主题运营主体，专一于金枪鱼的捕捞、业务、加工与全链条供给。 座谈中，我集团董事长倪剑波对Bolton集团高层一行的到访暗示热烈欢迎。他暗示，酷游ku官网集团与Bolton集团在企业主题价值观与长远发展愿景方面高度符合，我们已与三海公司已携手走过十余载，双方成立了坚实的合作基础，共同应对金枪鱼销售与业务领域的挑战，共享金枪鱼产业发展的丰硕成就。 随后，我方团队具体介绍了集团各产业链板块的发展情况，沉点介绍了生物研发产品的技术利用、钻研成就与未来发展方向。Bolton集团高层对我集团在生物肽领域的技术堆集与创新成就阐发出浓密兴致，并就有关技术转化、产品利用远景及品牌建设进行了深刻探求。 董事长在座谈中进一步暗示，但愿双方未来可能拓展合作领域、深入协同布局，沉点推动可持续发展方面的求实合作，以合规经营为底子，深耕绿色和谐发展，充分依附各自的资源与技术优势，共同索求生物肽等终端产品的创新合作模式，结合开发符合市场需要的新产品，携手实现互利共赢与持久稳重发展。
    2026
    04-14
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    喜报！浙江荣舟海洋产业股份有限公司荣获“推动共同富足示范区普陀实际先进集体”称号
    近日，中共湘潭市普陀区委、湘潭市普陀区人民当局颁布赞美决定，我集团旗下浙江荣舟海洋产业股份有限公司获评“推动共同富足示范区普陀实际先进集体”荣誉称号。 浙江荣舟海洋产业股份有限公司是集团旗下依附产业资源发展自捕金枪鱼精湛加工的企业，是具备金枪鱼生食加工全品类开发能力的科技型加工工厂，可能满足全域客户对高品质、多样化产品的需要，产业规模与市场影响力持续提升。 公司对峙创新驱动，先后建成浙江省农业企业科技研发中心、浙江省企业钻研院、浙江省企业技术中心，并参加共建湘潭市酷游ku官网金枪鱼捕捞产业创新钻研院，与多家科研院校形成缜密的产学研结合体，在关键技术上获得突破，有关成就荣获浙江省科学技术进取二等奖，累计占有授权知识产权13项。 在钻营自身发展的同时，公司积极推广社会责任，在助力共同富足中争当领头雁。通过提供不变就业、技术培训与合理薪酬系统，携带员工实现稳步增收。组织员工参加处所公益活动与村落共富行动，并依附产业辐射助力区域经济提升。陆续多年获得各级当局与社会认可，先后获评湘潭市造作业十强企业、造作业龙头企业、农业国际业务高质量发展基地、浙江省骨干农业龙头企业等称号。 这次获评“推动共同富足示范区普陀实际先进集体”称号，是对公司持久践行社会责任、推动区域协调发展的再次注定。未来，公司将持续锚定共同富足方向，对峙以创新驱动提升产业能级，以发展成就更好反哺员工、回馈社会、带头区域，在助力共同富足的征程中展示更大担任、贡献更多力量。
    2026
    03-30
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    酷游ku官网集团召开专题进建会 进建贯彻全国两会心灵
    3月19日下午，酷游ku官网集团召开专题进建会，深刻进建贯彻全国、省、市两会心灵及视注区辅导讲话心灵，紧扣视注区“人人勇挑担、全员拼实绩”实干争先活动带头会要求，钻研推动集团贯彻落实具体行动。集团董事长倪剑波出席并讲话，党委书记、总裁倪泳一主持进建，集团辅导班子成员及各部门、下属公司掌管人参与会议。 会议指出，今年全国两会是在“十五五”规划开驹祓步、推动中国式现代化进入关键时期召开的一次沉要会议，为民营经济健康发展、海洋经济提质增效、远洋渔业转型升级指了然方向。作为省政协委员，集团董事长倪剑波结合履职归来的体味，在通报中强调，省两会与全国两会心灵一脉相承，集团高低要切实提高政治站位，深刻领会三级两会的沉大意思，自动将企业发展融入“国之大者”与“省之要事”。要精准对标“十五五”规划纲领及当局工作汇报部署，确保企业经营战术与国度大政方针同向同业，以实干争先的姿势推动各项工作落地见效。 会议要求，贯彻落实好全国两会心灵是当前及今后一个时期的首要政治工作。一要提高站位、练好内功，在抢抓机缘中筑牢发展根基。着力提升合规经营能力、科技创新能力、产业链延长能力、价值链提升能力，以自身工作简直定性应对表部环境变动的不确定性。二要对标对表、深入实际，在服务大局中找准发展蹊径。紧扣造就海洋新质出产力、做强做优做大海洋产业、服务健康中国建设、布局“人为智能+”及海洋生物医药等战术方向，充分阐扬全产业链协同优势，精准切入产业转型升级的关键领域。持续深耕主业，在科技创新、品牌建设、绿色发展及共建共享等方面精准发力，切实把进建功效转化为服务海洋强省建设、助力湘潭现代海洋城市建设的实绩。三要狠抓落实、务求实效，以沉点突破带头整体提升。抓好项目“关键事”，对峙以沉点项目和关键工作为牵引。持续做精做优日常运营治理，以精密化治理促降本增效，以尺度化建设提运营品质。强化数据指标导向作用，力争各项指标争先进位，无指标领域积极创建标杆示范。四要紧盯指标、抢抓进度，在决胜开局中赢得发展自动。紧盯一季度指标工作，两全发展和安全，坚定守牢安全底线，全力打好一季度经济工作自动仗，确保实现“开门红、开门稳”，为完玉成年指标工作奠定坚实基础。
    2026
    03-20
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    酷游ku官网集团受邀出席“可持续市场建议”2026大地宪章圆桌会议及展览
    酷游ku官网集团受邀出席“可持续市场建议”2026大地宪章圆桌会议及展览Pingtairong Group was invited to attend the 2026Sustainable Market Initiative Terra Carta Roundtables and Exhibition. 3月11日至12日，“可持续市场建议”2026大地宪章圆桌会议及展览在英国伦敦进行，英国国王查尔斯三世出席大地宪章活动高级别招待会，中国贸促会会长任鸿斌率中国企业家代表团出席。 From March 11 to 12, the 2026Sustainable Market Initiative Terra Carta Roundtables and Exhibitionwas held in London. His Majesty King Charles III of the United Kingdomattended the high-level receptionof the event.Ren Hongbin, Chairmanof the China Council for the Promotion of International Trade (CCPIT), led a delegation of Chinese entrepreneurs to attend the event.作为“可持续市场建议”中国理事会海洋与渔业工作组代表成员，我集团随团赴英参与系列活动，积极参加全球可持续发展议题互换。 As a member of the Oceansand Fisheries Working Groupof the SMIChina Council, our group joined the delegation to the UK to participate in a series of activities, and engaged actively in exchanges on global sustainable development topics.董事长倪剑波受到英国国王查尔斯三世接见 3月10日上午，“可持续市场建议”海洋治理建议会议在英国伦敦白金汉宫召开。我集团董事长倪剑波应邀参会并作专题讲话，萦绕绿色低碳发展、海洋资源养护、可持续认证系统建设等方面，分享了企业的实际索求与发展思虑 ；岷，受到英国国王查尔斯三世的亲切接见。 On the morning of March 10, the SMI Convening on the Ocean Stewardship Inititaivewas held at Buckingham Palacein London, UK.Mr. Ni Jianbo, Chairman ofPTRGroup, was invited to attend and delivered a special speech.Focusing on green and low-carbon development, marine resource conservation, and the development of sustainable certification systems, he shared the Group’s practical exploration and development vision.After the session,he was was granted an audience withHis Majesty King Charles III of the United Kingdom. 3月11日，董事长倪剑波出席“可持续市场建议”2026大地宪章圆桌会议，并在有关环节讲话，萦绕海洋与渔业可持续发展等议题与参会代表进行了深刻互换。 On March 11, Chairman Ni Jianbo attended the 2026Sustainable Market Initiative Terra Carta Roundtables,deliveringremarks at the relevant session and engaged in in-depth discussions with delegates on oceansand fisheries sustainable development and related issues.董事长倪剑波出席“可持续市场建议”2026大地宪章圆桌会议 “可持续市场建议”由英国国王查尔斯三世任王储期间于2020年在达沃斯世界经济论坛年会上提议，是可持续发展领域多边工商合作机造，旨在凝聚工商界力量，共同应对气象变动、 ；ど锒嘌，推动实现可持续发展指标。在习近平主席和查尔斯三世国王的共同支持和推动下，中国贸促会于2022年8月成立“可持续市场建议”中国理事会。 The Sustainable Markets Initiative (SMI) was founded by His Majesty King Charles III, when he was Prince of Wales, in 2020 at the World Economic Forum’s Annual Meeting in Davos. The SMI aims to build a coordinated global effort to accelerate the achievement of global climate, biodiversity and Sustainable Development Goal targets. With the joint support and guidance of President Xi Jinping and His Majesty King Charles III, the CCPIT established the SMI China Council in August 2022.
    2026
    03-17
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    酷游ku官网集团召开新春安全出产专题会议
    3月9日下午，酷游ku官网集团召开新春安全出产专题会议，全面总结开年以来各业务板块安全出产工作，分解短板、明确优化方向，并集中通报进建浙江省远洋渔业协会“远洋渔业新春安全出产第一课”心灵。集团党委书记、总裁倪泳一出席会议并讲话，安委办掌管人乐文主持会议并作工作汇报，集团各部门、下属单元重要掌管人及安全治理人员参与会议。 乐文传递了开年以来集团安全出产总体情况，指出当前存在的凸起问题，并对现阶段安全局势作出研判，萦绕筑牢思想防线、压实责任链条、实现隐患清零、提升海陆管控四个方面，提出了针对性加强和提升的具体行动。各业务板块掌管人及安全治理人员别离汇报了开年安全出产工作情况。 会议指出，远洋渔业安全涉及面广、治理链条长，要深刻领会并坚定落实上级主管部门关于远洋渔业工作的产业定位与战术部署，加快形成工作合力，推动治理机造持续优化美满。 一是紧盯“人”的主题风险点，聚焦人员密集区域、设备操作规范、人身安全保险和职工健康情况，切实解除报答隐患。同步加强信息安全与防诳骗工作，美满预警机造，提升防备意识。 二是强化现场监管，凸起抓好船舶作业与进出港、卸货作业流程、 ；分卫怼⒊霾僮鞴娣丁⒉分柿堪踩敖淮嗟裙丶方诠芸，落细“班前五分钟”安全提醒，健全专项查抄与台账登记造度。各部门要压实安全出产主体责任，不休提升精密化治理水平。 三是健全上传下达的执行机造，确保上级部署层层传导、落实到岗到人，杜绝“中梗阻”。要对峙问题导向，深刻一线抓落实，做到反复强调、持续提醒，以用心用情的工作方式推动问题早发现、早措置。杜绝“鸵鸟心态”，强化前端治理与人道化执行并沉。 四是持续优化安全治理系统，推动治理机造更趋美满、治理方式越发科学、治理思路更贴现实，预防单一照搬照转。要在查漏补缺中构建系统化、可操作的工作系统，确保安全治理真正落地见效。
    2026
    03-10
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    酷游ku官网集团出席“可持续市场建议”中国理事会海洋与渔业工作组成立典礼 共绘全球渔业可持续发展新蓝图
    2月27日，“可持续市场建议”中国理事会海洋与渔业工作组成立典礼在丽江进行。我集团作为工作组成员单元受邀出席，集团总工程师王士刚代表集团参与典礼并致辞。 “可持续市场建议”是由英国国王查尔斯三世任王储期间提议的可持续发展领域多边工商合作机造。在习近平总书记的亲自关切和支持下，中国国际商会于2022年8月成立中国理事会，旨在引领中国工商界深刻参加全球可持续发展治理。这次成立的海洋与渔业工作组，正是中国理事会汇聚产业资源、深入国际协同的沉要行动，旨在聚焦全球海洋生态 ；び氩德躺凸，把握可持续捕捞、蓝色经济开发等新兴机缘，推动求实合作。 会上，与会各方萦绕全球海洋与渔业可持续发展趋向、产业绿色转型蹊径及国际市场所作新机缘等主题议题发展深刻互换。我集联结合自身在全链条合规运营、资源可持续养护、一线从业者职业发展与人文保险、可持续认证系统建设等方面的持久实际，分享了在推动海洋与渔业可持续发展方面的积极索求与成就。 落实远洋渔业可持续发展议程，既是国际发展合作的宽泛共识，也是新时期渔业人肩负的时期沉任？沙中⒄共皇恰岸佬锌臁，而是“多行远”。酷游ku官网集团将依附海洋与渔业工作组这一国际化平台，持续拓展国际互换合作的广杜纂深度，以高尺度、掌管任的产业实际回应全球关切，携手全球同伴共同推动远洋渔业绿色低碳转型过程，合力绘就全球渔业可持续、高质量发展的新蓝图。
    2026
    03-03
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    收心归位抓落实：酷游ku官网集团按下远洋渔业复工复产“快进键”
    为迅速从春骨氛围钟装收心归位”，冲刺一季度“开门红”，2月24日，酷游ku官网集团紧扣“抢开局、鼓劲头、促落实”三条主线，全面按下复工复产“快进键”。 当日上午，集团董事长倪剑波赴各子公司及出产厂区一线发展节后复工复产专项查抄，仔细查看了出产设备的运行情况，询问了表地员工返岗安设问题，现场督导安全隐患排查整治工作，并为在岗员工送去新春的问候与勉励。 下午，集团随即召开节后复工复产工作推动会。萦绕“收心、聚力、启航”主题，动怨佧个员工迅速归位、调整状态，以决战决胜姿势抓实整年工作，确保2026年各项工作起好头、开好步 ；嵘，董事长倪剑波结合上午督导情况，对节后沉点工作作出部署。集团各部门、下属公司掌管人参与会议。 会议对下一步工作提出了五点明确要求： 一要迅速收心归位，确？造轿抛行。整幼我员要迅速调整状态，严格依照既定节点实现安全、有序、全面复工。真正做到人在岗、心在责、事落地，确保各项工作开局稳、起步实。 二要严抓安全查抄，守牢安全出产底线。各分管辅导必须下沉一线，发展拉网式隐患排查，确保沉点区域、关键环节全覆盖、无死角。扎实做好返岗人员岗前安全教育和节后收心工作，同步推动船舶、机械等各类设备全覆盖排查，强化人机全链条治理。 三要盯紧年度指标，奋力实现“开门红、整年胜”。严格对照节前既定工作部署，细化落实各项推动行动，杜绝大局主义。在远洋捕捞、精湛加工、技术研发、产品创新及市场拓展等关键领域全面提速，确保各项工作落地见效、走在前列。 四要强化整体联动，凝聚攻坚克难合力。各板块要一步增壮大局意识和合作心灵，加强协同、两全资源、握指成拳，集中攻坚新业态造就、新项目建设等战术沉点，做到分则独当一面、合则协同向前。 五要磨炼过硬风格，引发实干担任动能。全员要以实干担任磨炼风格，各业务掌管人要强化整体意识，安身集团全局经营工作，主作为为、靠前发力，以实绩实效筑牢企业发展根基。
    2026
    02-27
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    步履所至 温暖必达：酷游ku官网集团组织发展新春走访慰问船员眷属系列活动
    岁末情深，暖意融融。2月，酷游ku官网集团组织发展新春走访慰问船员眷属系列活动，将企业的关切与敬意送至船员家庭，进一步织密“家企连心”纽带，凝聚起推动远洋事业高质量发展的壮大合力。心系本土 上门送暖 2月5日，由远洋事业中心编队各队长及专员组成的慰问幼组，带着精心筹备的年货，深刻湘潭本地船员家中发展走访慰问。慰问人员与眷属亲切交谈，详细相识他们的身段健康、子女教育及日常生涯情况，当真倾听来自后方最真实的声音与期盼。针对眷属们提出的现实难题与具体诉求，慰问人员现场逐一纪录，协调资源、推动解决。一句句贴心话语、一份份暖心年礼，传递出集团对持久坚守后方的眷属们的深深谢意与崇高敬意？缡”几 千里同心 2月7日至10日，慰问团队远赴河南，将集团的温暖送至省表船员眷属身边。2月8日中午，河南牧原酒店内暖意融融，公司代表与船员眷属代表们共进午餐，在轻松愉悦的氛围中拉家常、问冷暖，搭建起身企沟通的桥梁。 餐后，“家企同暖 航梦共新”——2026年酷游ku官网集团迎新春眷属发言会（河南。┰诰频昊嵋槭椅虑槠裟。公司代表向参与的眷属代表们通报集团辅导对一线职务船员的深切惦想与真挚谢意，船员们风尘仆仆、勇拓深蓝，用坚韧与担任托举“各人”和“幼家”，这背后离不开每一位眷属的默默支出与坚定支持。集团深知船员工作的艰苦与不易，始终将船员冷暖挂在心头，持续优化船上工作生涯前提，美满服务保险机造，用心用情关照好每一位船员，请眷属们安心、安心。 在眷属代表讲话环节，多位眷属真情流露，表白对远在海上亲人的深切悬想与支持。眷属代表还结合自身感触，萦绕船员饮食营养、船上生涯前提等方面积极建言献策，一条条浮夸而具体的心愿与建议，承载着对亲人的悬想，也寄托着对企业发展的等待，为集团进一步美满船员服务保险提供了贵重参考。 活动尾声，集团代表向眷属们代表们奉上慰问礼包，感激他们持久以来的理解与包涵，并真挚暗示，但愿眷属们持续当好“贤内助”，以亲情力量守护远洋事业，同时也欢迎推荐更多优良人才参与酷游ku官网各人庭，携手共筑企业发展基石。最后，整幼我员合影留想，定格温馨时刻。 这次新春走访慰问系列活动，是酷游ku官网集团深入“家企共建”、践杏装以报答本”发展理想的活泼实际。面对面的真诚沟通，让船员眷属更全面、更立体地相识企业发展蓝图，也为集团精准把握船员服务保险工作的优化方向提供了沉要渠路。未来，集团将持续美满船员及眷属服务保险机造，用更多暖心行动守护深蓝征途，与万千家庭一路，共航妄想、共赴新程，为远洋渔业高质量发展汇聚磅礴力量。
    2026
    02-14
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    节前筑防线 安然迎新春：酷游ku官网集团多措并举 守牢新春安全关
    新春邻近，安全先行。萦绕“大安全观”主线，集团近日系统部署、精准发力，通过专题会议部署与实地督查并举，层层压实责任、落细防控措施，全面织密覆盖人员、财富、船舶及运营各环节的安全防线，以坚实的安全底座守牢发展底线、托举员工幸福根基。专题部署：六项要求压实责任 海上作业精准管控 2月9日，集团召开节前安全专题会议，系统研判海上作业安全局势，部署节日期间沉点防控工作。集团党委书记、总裁、安委办主任倪泳一出席会议并讲话。他强调，要缜密结合节日期间海上作业风险特点，逐项明确管控要求、细化责任分工，坚定摒弃麻木思想和幸运生理，以更推广动、更严尺度抓细抓牢各项防控工作，确保海上作业安全安稳、井然有序。 会议明确提出六项沉点要求，进一步压实安全责任，为节日期间安全出产夯实基础。 一、强化安全意识，抓实细节防控。各编队长必须提升自身安全素养，高频次向船长、船员推送安全警示，疏导全员绷紧思想之弦，全面排查船舶航杏注作业中的各类隐患，成立台账并督促期限整改，从源头防备变乱产生。 二、严格管控船员饮酒，守住报答安全底线。结合节日特点，执行人道化治理，教育疏导船员严禁酗酒，遵守值班及作业纪律。明确不容会船、作业等关键时段饮酒，聚焦值班与作业人员状态监测，成立健全常态化提醒与管控机造，杜绝报答隐患。 三、强化关键环节监督，保险作业有序推动。紧盯船舶航杏注货物转载、信息报送等沉点环节，健全流程化监督机造，实时鉴别隐患、高效措置突发情况，确生活控措施环环相扣、关环运行。 四、科学排班值班，通适应急联系渠路。合理两全人员排班，严格执行24幼时价班造度，细化岗位职责、杜绝脱岗漏岗，美满垂危联系人台账及应急响应机造，确保突发情况响应迅速、措置有力。 五、沉点管控靠泊安全，防备交叉作业风险。规范靠泊作业流程，加强现场放哨与动态监测，沉点排查碰撞、履约等风险隐患。构建多方联动防控机造，提升风险预判与措置能力。 六、抓实应急设备查抄，提升应急措置能力。全面核查船上救生、消防、通讯蹬爪急设备，组织船员发展专项核查与应急演练，确保设备无缺可用、全员纯熟操作，做到防患未然、有恃无恐。实地督查：一线验功效 隐患零容忍 为检验部署落地实效，2月11日，集团安委办牵头多部门启动为期三天的节前安全大查抄。集团党委书记、总裁、安委办主任倪泳一带队深刻荣舟公司、生物公司出产一线，实地督导安全防控、值班排班、应急物资储蓄等关键环节，具体相识节日安全数署、隐患治理和应急预案筹备情况。 在荣舟公司，查抄组聚焦氨气使用贮存全流程，以氨气泄漏防控为沉点，逐一核查贮存罐、管路、阀门等设备运行状态，核验泄漏检测仪器活络度及校准情况，抽查问问应急措置流程把握水平，确保沉点风险可防可控。 在生物公司，紧盯有限空间作业规范治理，沉点查抄尝试室及有关区域透风检测、作业审批、全程监护及应急设备建设情况，严格执杏装先透风、再检测、后作业”准则，严防缺氧、中毒、燃爆等变乱产生。落实全程监护、应急接济与作业许可造度。 督查过程中，倪泳一反复付托两家公司掌管人，要扛牢主体责任、落细防控措施，以最严尺度抓好安全治理 ；同时注沉人文关切，自动关切一线员工，提醒各人时刻绷紧安全弦，确保安然祥和过节。 随后，安委办常务副主任、安全照拂又别离带队赶赴荣升石化、荣畅船厂、餐饮公司发展专项督查，分类施策、精准发力，确保业务类型全覆盖、查抄流程全关环。 在荣升石化，以油罐清舱专项作业为沉心，萦绕储油罐洗濯、油气置换、残渣算帐、气体检测、静电解除、防爆防护等关键环节，逐一排查风险点，严控清舱过程中的中毒、窒息、火警爆炸风险。 在荣畅船厂，紧扣建造船作业特点，聚焦高空及动火作业两大高风险环节，深刻船体搭建、设备检建等作业现场，严查高空作业防护设备佩带、安全绳固定规范性，详细核验动火作业审批流程、防火隔离措施及灭火器材建设情况，切实防备高坠、火警爆炸变乱产生。 针对餐饮场所，沉点凸起消防安全与逃生通路通顺治理，全面核查安全出口是否梗塞锁关、分散通路是否堆放杂物，应脊卣明及分散批示标志是否无缺有效，确保交易期间通路通顺、垂危情况下人员急剧有序分散。 针对查抄中发现的问题，督查组现场明确整改要求、实现时限及责任主体，坚定杜绝走过场、搞大局，确保隐患清零、防线牢固。 集团将始终坚守安全发展底线，以“不断安心不下”的责任感扎实推动各项安全防备工作，切实贯彻安全发展理想，有效防备化解各类风险，为整幼我员度过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节提供倔强保险。
    2026
    02-13
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    查短板、定工作、明蹊径——酷游ku官网集团党委、纪委“双轮驱动”护航高质量发展
    2月12日下午，酷游ku官网集团党委召开扩大会议，专题总结2025年党建工作成就，深刻查摆存在问题，钻研部署2026年沉点工作。党委书记倪泳一主持会议并讲话，党委班子成员、各党支部书记、各部门、子公司重要掌管人参与会议 ；嵘，各党支部书记作现场述职。 会议指出，从前一年各级党组织萦绕中心、服务大局，在产业链党建融合、海上碉堡建设、党员作用阐扬等方面获得积极进展。同时，会议从执行落地创新性、党建业务融合缜密度、协同联动效力、品牌建设深杜纂辨识度、组织活力引发、辅导干部靠前指挥、党员作用阐扬等方面深刻分解了当前存在的短板与不及，为2026年党建工作提质增效明确了发力方向。 会议强调，2026年是“十五五”规划筹备的关键之年，做好党建工作意思沉大，必须对峙刀刃向内，凸起问题导向，沉点抓好七个方面工作： 一是深入政治建设，安身国度战术性产业定位，始终绷紧政治弦 ；二是深入组织建设，同步强化组织职能与业务攻坚能力 ；三是深入融合赋能，健全党建与业务共经营、同部署、同落实的运行机造，推动高低贯通、左右协同、整体跃升 ；四是深入意识状态管控，常态化发展谈心发言与服务疏导，确保海上、岸上意识状态阵地可管可控 ；五是深入关爱服务，奉杏装至心、暖心、贴心、用心、仔细”的“五心”工作法，做到海陆同频、全员覆盖 ；六是深入风格建设，对峙实干导向，持续修养清风正气、厚植担任作为的组织文化，着力构建以上率下、齐抓共管的党建新格局。 会议结合各党支部业务现实，就沉点工作落实作出针对性部署铺排。 为迅速贯彻落实党委扩大会议心灵，集团纪委随即召开专题会议，紧扣“强护航、促发展”的职能定位，复盘2025年纪检工作，查摆监督效力短板。集团审计监察部列席会议。 一年来，纪委聚焦流程优化，系统排查业务监督盲区，发展造度专项算帐与空缺添补，萦绕合同治理、预算治理、项目治理等沉点领域强化监督关环，从源头压降清廉风险。 会议从三个维度对2026年沉点工作做出具体铺排: 一、流程维度：嵌入业务关环，实现监督全程贯通 着力推动监督从“旁站式”向“嵌入式”转型，萦绕沉大决策、沉点项目、关键岗位等沉点领域，明确事前提醒、事中校验、过后问责的尺度蹊径。买通监督与业务信息壁垒，实现监督链与业务链同步咬合、动态校准。 二、造度维度：强化刚性约束，构建权责匹配系统 以“造度刚性化、权责清单化、问责刻度化”为导向，全面梳理现行造度，废止空转条文，添补跨部门监督、表延业务延长环节的造度空缺。明确各级治理人员廉政风险防控职责，配套可量化的问责尺杜纂执行尺度，以造杜撞度压减执行弹性。 三、风控维度：前置防线关口，织密清廉风险防控网 推动监督沉心从“过后纠治”向“事中风控、事前预警”前移。构建覆盖海陆业务全场景的清廉风险评估机造，萦绕物资采购、远洋出产、资产治理、工程建设等沉点领域，定期发展风险扫描，精准鉴别造度盲区与流程缝隙。 会议明确将流程可追忆、造度可执杏注风险可预警作为纪检工作提质增效的主题标尺，以监督实效力护航集团高质量发展。
    2026
    02-13
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    酷游ku官网集团召开第四届第七次职工代表大会暨2026年工作会议
    2月10日下午，酷游ku官网集团召开第四届第七次职工代表大会暨2026年工作会议。集团董事长倪剑波作了题为《驭势笃行 链动未来 奋力书写酷游ku官网开局之年的杰出答卷 》的讲话，集团工会主席乐文主持会议，各部门及各子公司辅导、职工代表、受赞美的先进集体与先进幼我、入职十年员工等共计250人参与会议。01表决通过公司新增的各项治理造度 会上，经公司职工代表集体味商审议，一致表决通过了公司新增的各项治理造度。02先进赞美 集团工会主席乐文宣读了赞美文件，集团辅导对先进集体和先进幼我进行了颁奖，四位先进代表上台做表态讲话。03十年员工荣誉勋章宣告典礼 大会对90余名贡献集团十年员工进行了隆沉赞美，向他们宣告了荣誉勋章与留想礼物，以感激他们持久以来的忠诚贡献和卓越贡献。这份荣誉既是对过往支出的注定，也将激励整个酷游ku官网人在新的起点上凝心聚力、接续奋斗，共同谱写集团高质量发展新篇章。04编队授旗典礼 授旗典礼上，董事长倪剑波向六个海上出产编队别离授予“平航守安”“太盈丰产”“荣品臻优”“源信履约”“扬心互助”“倪途护航”流动队旗。每一面旗号，不仅是方向的引领、集体的象征，更是使命的拜托与庆幸的传承。05总裁作2025年度工作总结汇报 集团党委书记、总裁倪泳一贯大会作2025年度工作总结汇报。汇报从重要经营指标与发展成就、沉点工作推动与主题能力建设、存在问题与面对挑战、未来瞻望与攻坚方向等方面，全面回首了从前一年集团出产经营整体情况，并明确了下一步发展沉点：集团将持续从严筑牢安全樊篱、深入治理刷新、拓展市场空间、加强人才建设，全力保险“十五五”优良开局。06董事长讲话 董事长倪剑波指出，2026年工作的总体指标是：牢牢把握并全力践杏装质效双升、链动融合、创新驱动、绿色安全”四大工作主线，通过一年的奋力攻坚，使产业链韧性与协同效能显著加强，使科技创新与数字化转化成就加快显露，使品牌价值与市场美誉度持续提升，使风险防控系统越发缜密有效，为集团“十五五”时期的高质量发展奠定一个更具活力、更可持续、更为坚实，且与国度战术与行业发展同频共振的开局基础。 01强链固本 韧性筑基 筑牢全产业链安全高效新根基 通过强基提质、纵深发展与全域布局，打造更具韧性和竞争力的金枪鱼全产业链系统。捕捞环节聚焦“强基拓新”，力争年产量稳重增长 ；加工环节着力“纵深提质”，全面提升价值链水平与市场竞争力 ；销售环节推动“全域构建”，形成国内表协同，双循环通顺的发展新格局。 02创新引领 价值跃升 激活新质出产力主题新引擎 安身金枪鱼全产业链，聚焦金枪鱼资源深度开发与高值化利用，构建“攻坚-转化”高效机造，以科技突破深挖资源价值，推动产品产业化，推进创新成就向经济效益转化，以数字赋能沉塑产业生态。 03强化协同 硬核支持 加强多元板块竞争力新优势 聚焦关键支持板块，持续提升协同效力，为参加国际竞争提供有力保险。推动船舶建造能力升级与绿色节能刷新，保险船队安全、高效、环保运营 ；持续优化油品采购，实现安全、不变供给 ；全力共建产业学院，构建专业化、系统化的培训系统，争取在海洋职业教育领域实现更高质量、更广辐射的发展突破。 04降本增效 精益运营 全面提升企业现代化治理新能级 聚焦全面预算深入、流程再造优化、绩效查核精准三大维度，提升现代化治理水平。强化预算刚性执行与全过程成本管控 ；全面梳理主题业务流程，提升运营效能 ；构建以价值创造为导向的绩效治理系统，引发组织活力与人才效力。 05筑牢底线 行稳致远 健全全方位风险防控新系统 坚守安全、环保、质量和合规四大性命线，夯实可持续发展基础。强化安全治理，坚定防备沉特大变乱。压实环保责任，践行绿色承诺，强化海洋生态 ；。提升质量品牌，构建覆盖全产业链的质量治理系统。深入合规治理与风险节造，接轨国际尺度，沉点遵循远洋渔业有关履约规定。美满内控系统，加强审计监督，系统防控各类风险。 06党建引领 向新聚力 深入社会责任新担任 对峙强化理论武装，深刻进建贯彻党的路线、方针，凝聚共识、把准方向。深刻建设企业文化，弘扬爱岗敬业与一目十行的工匠心灵。系统施杏锥船员权利保险三年提升打算》，成立常态化关切机造，通过模式创新切实提升船员及其眷属的获得赣注幸福感与归属感。在推进就业、村落振兴等领域主作为为，索求成立基于产业优势的常态化助扶机造，彰显企业时期担任。 站在“十五五”发展的关键起点，整个职工要以这次大会为新的奋斗坐标，在各自岗位上奋蹄争先、彰显担任，在新的一年跑出“加快度”，拼出“马到功成”的新业绩，同心同向、共进共荣。更要把安全理想融入日常、做在时时，做到不断警惕、处处防备、事事尽责，持续营造安全、和谐、不变的发展环境，为实现集团高质量发展汇聚坚实力量。
    2026
    02-11
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    家企同暖 航梦共新——酷游ku官网集团进行2026年迎春眷属发言会
    1月28日，酷游ku官网集团进行2026年船员眷属迎春发言会，集团辅导与职务船员眷属代表们欢聚一堂，共迎新春，共叙交谊，同享喜悦。 董事长倪剑波代表集团向整个与会眷属暗示热烈欢迎，并向所有船员眷属致以真挚的新春问候。他传递了集团从前一年的经营发展情况与获得的成就，指出2025年集团主业基础持续夯实，综合实力显著加强，品牌影响力稳步提升，船员保险系统全面加强。这些成就的获得，凝固着每一位船员的辛勤支出，也离不开各位眷属的默默支持与无私贡献。对此，他代表集团致以衷心感激。 他暗示，船员为“各人”与“幼家”共同奋斗的担任心灵平庸而伟大 ；嵘，他与各位眷属共勉三点但愿： 01愿信赖之桥越发不变 集团始终将船员和眷属的冷暖放在心上，也请各人持续信赖集团为保险各人权利所做出的致力。海上作业拥有特殊性，信息沟通可能有所滞后，恳请各人多一份理解和支持。遇到任何难题和诉求，欢迎随时反馈，集团肯定当真倾听、即时回应。 02愿各位眷属持续当好“连心桥”与“贴心人” 作为眷属骨干，各位代表是衔接公司和家庭的纽带。但愿各人实时传递集团的关切与政策，同时将眷属们的心声与建议有效反馈给集团。同时，多赐与远处亲人安抚与激励，多一次视频问候、多一句贴心打发、多一封温暖家信，在不变船员感情、凝聚家庭合力方面阐扬好作用，更要始终付托亲人安全出产沉于所有。 03愿共同营造温暖向上的“家文化” 但愿各位眷属持续以爱与智慧经营好各自的“幼家”，用理解和激励支持在海上奋斗的亲人。也但愿各人更多地融入酷游ku官网这个“各人”，分享好故事，传布正能量，和我们一起传递来自远洋的健康与美味，让“同甘共苦”的酷游ku官网“家文化”生生不息。 眷属代表在讲话中对集团持久以来保险船员安全与福祉、倾听船员家庭声音、为眷属办实事暗示感激，并暗示今后将持续阐扬好“贤内助”作用，悉心经营好各自幼家庭，让家人在前方安心奋斗。祝福所有船员出海安然、满载而归，也祝福集团在新的一年再创佳绩，事业方兴未艾。 集团给眷属代表分发了节日礼包，对2025年杜着秀渔嫂予以赞美，让岸上的支持与海上的奋斗同频共振，庆幸共享。 发言会实现后，集团进行了温馨的晚宴，在和谐融洽的氛围中，集团与船员家庭之间的感情纽带得到进一步深入，彼此的理解与沟通持续加强。 新的一年，集团将紧扣“安全、发展、关爱”三大主题，为船员打造更牢固的“安然之盾”，建设更温暖的“海上家园”，构筑更贴心的“岸上港湾”，夯实更厚实的“幸 ；，让每一位船员工作更安全、事业有奔头、生涯有品质、内心有归属。 集团也将不休创新，将迎春发言会这一传统活动办得更具温杜纂实效，使其真正成为衔接海上奋斗与岸上守望的温暖桥梁。
    2026
    01-29
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